- 「ITに強いって聞くけど、実際の評判はどうなの？」
- 「『断られる』って口コミを見た。自分も断られるのかな」
- 「担当者の当たり外れがあるって本当？」
結論、typeは「合う人には強く、合わない人にははっきり断る」エージェントです。
口コミサイトのみん評では2.80点（82件）と辛口なのに、紹介記事は絶賛ばかり。
この差は、合う人と合わない人がきれいに分かれるサービスだから起きています。
この記事では、みん評・知恵袋・アプリレビューから口コミの原文34件を集めて、どっちが本当かを検証しました。
さらに私自身、元公務員として実際にtypeに登録して確かめています。
巨人typeは「合う人には強く、合わない人にははっきり断る」エージェントです。
typeは登録も面談も無料です。
読み終えて「自分は合う側だ」と思えたら、登録は1分で無料なので自分の結果で確かめてみてください。
type転職エージェントの良い評判・口コミ
IT・Web職の求人の質が高い
当時IT業界で働いていた私にとって、紹介される求人は質が高くハイクラスなもの。（中略）紹介された求人の中に、私が考えてもいなかった外資系企業の求人も含まれていました。紹介されたのは大手IT企業です。 ――個人ブログ・IT業界30代の本人体験談
求人案件の数も、業界特化型のサイトではない割には豊富にあったと感じます。 ――みん評（★5）
typeはIT・Web・営業職に強いエージェントです。
「考えてもいなかった外資系」という声のとおり、求人の質を評価する口コミが目立ちました。
求人数で勝負する大手と違い、typeは首都圏のIT・Web・営業に絞って深く持っているのが強みです。
あなたがITやWeb、営業職を狙うなら、大手求人サイトにないお宝求人に出会える可能性は十分ありますよ。
巨人年収交渉で+100万円の事例がある
こちらのキャリアコンサルタントは、ヒアリングにとても時間をかけてくれ、自分にぴったりとくる案件ばかりだったので驚きました。（中略）給与交渉もしていただき、前職よりもプラス100万アップという待遇での転職でした。 ――みん評（★5・IT営業職）
希望先の内定が出た後の、他の辞退のしかたについてや、給与条件や入社日に関する交渉など、大変助けてもらえました。 ――みん評（★5）
+100万円は珍しい例だとしても、「交渉を代わりにやってくれた」という声が複数あるのは事実です。
公式も「約5人に4人（約79%）が年収アップ」という実績を出しています（公式サイト・2021年10月〜2022年9月の年収UP希望者実績・自社調べ）。
口コミ側にも+100万円の実例があるので、交渉を任せる価値は本物ですよ。
私もビズリーチ経由の転職では、年収の話を全部エージェントに任せました。
企業と私の間でお金の話を一度もしないまま提示額が決まっていくのは、正直、拍子抜けするほど楽でした。
公務員巨人面接対策が企業別で具体的
選考に進むと企業で過去に出た質問などがアプリ上に表示されて選考対策に役立った ――App Store（★5・2025年）
担当者の方も親身になって企業選定の相談に乗ってくださったり、面接対策をしていただけたりと総合して満足のいく転職活動ができました。 ――App Store（★5・2024年）
typeの転職サポートは「その企業で過去に出た質問」まで出てくるのが特徴です。
特定の会社の面接で何を聞いてくるか？
これはAIに聞いても検索しても答えは出てきません。
つまり、ここにtype独自のノウハウが詰まっているということです。
転職の面接をほぼ受けたことがない人ほど、このサポートの恩恵を受けられるでしょう。
巨人カウンセリングが親身
漠然と転職をする。という私の気持ちを整理して、確実に転職の先に方向付けしてくれて、なおかつ可能性を引き出してくれた一番の転職エージェントがtype転職エージェントでした。 ――みん評（★4）
自分が本当にやりたいことを一緒になって考えてもらえました。一人では気づかなかった部分やアドバイスをもらい、自分の強みとチャレンジしたい事を明確になったので自信につながりました。 ――みん評（★4）
「気持ちの整理から付き合ってくれた」という声が複数ありました。
まだ転職すると決めていない段階でも、キャリアの棚卸しを手伝ってもらえるということです。
自分の強みは、自分では分かりにくいものです。
自分でも見えない部分を、カウンセリングの段階で引き出してくれるのは今後のキャリアを考える上でありがたいですよね。
巨人アプリで職務経歴書作成・日程調整が楽
初めて転職をするにあたりtypeさんに相談したのですが、アプリ上で職務経歴書を作れるのでサクサク作れて捗りました！面接日程の調整も自分が空いてる日程を選択したらOKで、すごく楽でした！ ――App Store（★5・2025年）
専用のアプリを使うことで、電車の中でも確認できたり、隙間時間に対応ができるので、私にとってはとても便利に活用することができました！ ――App Store（★5・在職中の利用者）
働きながらの転職活動は、時間との戦いです。
私も実際に働きながら転職活動をしてみて、痛感しました。
巨人口コミにもあるように、typeではスマホから使えるアプリで職務経歴書や日程調整が可能です。
職務経歴書も日程調整も通勤中のスマホで済むのは、在職中のあなたにこそ効きますよ。
無駄なく、スマートに転職活動をしたい人にはおすすめです。
type転職エージェントの気になる評判・口コミ
断られる理由
登録して希望の業種・職種・条件など入力しましたが「現在紹介できる求人はありません」みたいなメールが来ただけで面談に至りませんでした。 ――Yahoo!知恵袋（2026年）
年齢は33です。経歴にはブランクあり(前職エステサロン)で未経験業種(事務など在宅可の仕事でパート派遣でも可)への転職です。（中略）typeさんには営業職のみすすめられました。 ――Yahoo!知恵袋（2021年）
私は40代前半の時にも転職活動しており、この時もtype転職エージェントを利用すべく登録手続きをしたのですが、「現在ご紹介できる求人がございません」といった内容のメールが送られてきて、求人の紹介はかないませんでした。 ――個人ブログ・IT業界40代の本人体験談
「断られる」は、typeの気になる評判の中で一番多かった声です。
口コミを分析すると、断られた人は3パターンに整理できました。
- 首都圏以外での転職希望
- 完全未経験の職種への転換希望
- typeの得意層（20〜30代）から外れる
裏を返すと、この3つに当てはまらなければ過度に怖がる必要はありません。
さらに言うと、断られてもマイナスになることはありません。
少し寂しい気持ちになりますが、登録してみる価値は十分あるサービスでしたよ。
巨人担当者の当たり外れがある
希望年収を「450万〜」と提示したら、「日本の平均年収知ってますか？」と鼻で笑われました。前職とあまり変わらない金額を提示したので、高望みしてるわけじゃないんですけど…。 ――みん評（★1）
エージェントはタメ語で日程調整も1週間放置 担当を変えてもらって上席が担当になったが 音沙汰なし ――App Store（★1・2025年）
正直、この口コミを見ると寂しい気持ちになりますよね。
ただ、担当者に差があるのはtypeだけではありません。
私は複数の転職エージェントを利用する中で、イラっとしたこともありました。
大事なのは「外れを引いたら即変更を申し出ていい。」と知っておくことです。
合わない担当者に付き合う必要はありません。
遠慮せず「担当を変更してください」と連絡しましょう。
違和感を覚えた時点で、担当者を変えたいと申し出るのが良いかなと思います。 ――みん評（★2・2回目の利用者）
巨人連絡がこない・フェードアウトされる
そのあとの求人紹介が全く来なくて自分から担当者に紹介できる求人がないかとメールを送り、もし紹介できる求人がなければ利用中止することを伝えました。 ――みん評（★1）
その後、まったくと言っていいほど求人の紹介はしてくれませんでした。（中略）フェードアウトされるなんて意味がわかりません。 ――みん評（★1）
この原因はあなたの市場価値ではなく、担当者側の営業事情です。
紹介できる求人が少ない人ほど、連絡の優先度はどうしても下がってしまうからです。
巨人とはいえ待っていても状況は変わりません。
1週間音沙汰がなければこちらから催促して、それでも動かなければ見切りをつけましょう。
複数のエージェントに登録しておくと、この見切りが怖くなくなります。
実際、私もそうしていました。
公務員巨人首都圏以外は求人が少ない
「関西圏で事務系のお仕事希望」と言うと、「その該当求人は無いですね」と言われ、その後「お忙しい中ありがとうございました」と電話を切られてしまいました。（中略）typeエージェントさんは東京、埼玉など関東圏中心にご紹介されてるみたいです。 ――Google Play（関西圏の利用者）
このレビューには運営から謝罪の返信が付いていました。
「首都圏中心」は運営も否定しない事実ということです。
巨人地方で転職することが条件の人がtypeだけに登録すると、高い確率で空振りします。
地方在住のあなたは、全国型のエージェントを主にして、typeは首都圏転職を考えるときの選択肢にするのがベストかもしれません。
電話・連絡が多い時期がある
サイトに登録すると、週2回程の電話が掛かってまいり、仕事中で出れずにおりました。 ――みん評（★2・在職中の利用者）
登録直後は面談日程を決めるための連絡が集中します。
在職中だと、日中の電話は正直困りますよね。
勤務中に何度も着信が来ると、職場の目も気になります。
対処はシンプルで、最初の連絡で「電話はこの時間帯だけ。それ以外はメールで」と指定することです。
エージェントは優秀な人材を逃したくないので、連絡手段の希望はほぼ通りますよ。
巨人typeの評判から分かる向いている人
首都圏でIT・Web・営業職を狙う20〜30代
typeを使った人を調査していくと、この層の人たちはかなり満足度が高かったようです。
転職成功の一例
・外資系に転職して年収アップ
・大手ITに転職して年収アップ
・年収交渉で+100万円
巨人あなたはこの条件に近い属性ですか？
もし条件が重なるなら、typeは主力級の転職エージェントになりますよ。
年収交渉を任せたい人
typeはサポート力が強みです。
そのため年収交渉もバリバリしてくれます。
想像してください。
あなたは今、企業採用担当を目の前に年収を上げてほしいと言えますか？
巨人一方で、エージェントには面談の中で意外とサクッと話すことができます。
心理的ハードルが低いので、より良い条件で求人を受けることができます。
typeのサポート力を活かしつつ、好条件の求人を手に入れましょう。
面接・書類に自信がない人
企業別の過去質問・書類添削・面接対策などtypeのサポートは、口コミで一貫して評価されています。
ここまで口コミがいい転職エージェントもなかなか珍しいですね。
公務員そんな人にこそ、type転職エージェントはかなりおすすめできます。
民間の選考を受けた経験が少ない人は、この蓄積を遠慮なく使いましょう。
女性でキャリアの相談をしたい人
女性に強い転職サイトだと聞いていたのですが、対応してくれたエージェントの人もとても親身に話を聞いてくれましたし、実際に女性を募集している求人を数多く取り扱っていたので安心して話ができたところが良かったです。 ――みん評（★4・女性）
typeには女性向けの専門サービスもあります。
どれに登録すべきかは、この後の4サービスの違いで整理します。
typeの評判から分かるやめておいた方がいい人
地方在住で地元で転職したい人
typeは首都圏以外の案件の充実度は低めです。
地元で探すなら、全国型や地域特化のエージェントを先に使いましょう。
巨人40代以上の人
typeについて詳しく調査していくと、40代で「紹介できる求人がございません。」と返された体験談がいくつかありました。
公務員巨人typeの主戦場は20〜30代です。
一方で40代以上は、ハイクラス向けか、ミドル層に強いサービスが適しています。
巨人ご自身の状況にあった転職サービスを駆使して、転職を成功させましょう。
完全未経験の職種に変わりたい人
typeはどちらかと言えば、経験ありで年収をガンガン上げたい人におすすめです。
口コミを見ても「未経験の事務職を希望していたのに、営業職だけすすめられた」という口コミがありました。
巨人未経験転換が本命なら、未経験特化のサービスと併用しましょう。
自分のペースだけで進めたい人
登録直後の電話や、担当者からの提案を「急かされている」と感じる人もいます。
このようにじっくり考えたい人は、スカウト型のサービスの方が合います。
また、連絡頻度を最初に指定することも可能です。
巨人登録前に知るtypeの仕組みと注意点
typeの4サービス、どれに登録すべきか
typeという名前のサービスは複数あります。
ここで間違えると「思ってたのと違う」が起きるので、先に整理しておきましょう。
- type転職エージェント
- type転職エージェントIT
- type転職エージェント営業
- type転職エージェントハイクラス
- type女性の転職エージェント
本体の「type転職エージェント」が総合窓口で、IT・Web・営業に強いサービスです。
IT・営業・ハイクラスの3つは本体の専門版、女性向けだけが独立した別のエージェントです。
| サービス | 位置づけ |
|---|---|
| type転職エージェント | 総合窓口（IT・Web・営業に強い） |
| type転職エージェントIT／営業／ハイクラス | 本体の専門版 |
| type女性の転職エージェント | 独立した別のエージェント |
公務員迷ったら総合窓口の「type転職エージェント」で大丈夫です。
もしその面談の中で、特化型にした方がいいということであれば、あなたに合った窓口に案内してもらえます。
巨人料金は無料
typeは登録も面談も紹介も、すべて無料です。
採用が決まったときに企業側が成功報酬を払う仕組みなので、あなたが払うお金はありません。
巨人「無料だと質が低いのでは?」と思うかもしれませんが、逆です。
転職希望者からお金を取らなくても、質の高い人材を優良企業へ正しく導いているから成り立っている仕組みです。
巨人登録から内定までの6ステップ
- 公式サイトから登録（最短1分）
- 面談日程の連絡が来る（当日〜1週間以内）
- キャリアカウンセリング（来社なら約1時間半、電話なら30分〜1時間）
- 求人紹介（紹介求人の約60%は非公開求人）
- 書類作成・応募・推薦、面接・選考
- 内定・年収交渉・入社日調整
面談まで進んでも、転職を決める必要はありません。
公式サイトにも「カウンセリングを受けた後、必ず転職活動をスタートしなければならないということではない」と明記されています。
巨人あなた自身の大切なキャリアを決める転職ですので、ゆっくりとエージェントとお話をして考えていきましょう。
在職中の電話連絡は最初に決めておく
働きながら使うなら、初回の連絡で必ずこう伝えましょう。
「連絡はメール中心で。電話は平日◯時以降だけ」
口コミにあった「週2回の電話」問題は、これでほぼ防げます。
巨人エージェント側もあなたが忙しいということは重々理解しています。
遠慮なく指定してください。
併用したい転職サービス
担当者の当たり外れも、断られるリスクも、1社だけで使うから怖くなります。
役割の違う2つを併用しておくと、それぞれの強みを活かすことができます。
すべて私が実際に使ったサービスです。
巨人まず市場価値を知りたいならビズリーチ
typeは「紹介してもらう」型、ビズリーチは「スカウトを待つ」型です。
経歴を登録して待つだけで、それを読んだ企業やヘッドハンターから声がかかります。
自分からアクションを起こす必要がないので、時間がない人にはとてもおすすめです。
また、導入企業も43,900社以上（2026年4月末時点）あるため、地域によらずたくさんの求人をみることができます。
私自身、年収350万円の地方公務員からビズリーチ経由で年収600万円の転職をしました。
担当者に並走してほしいならJACリクルートメント
JACは担当者のサポートが手厚い型で、ミドル層・年収高め狙いに強いサービスです。
typeで「連絡がこない」を経験した人の乗り換え先としても機能します。
巨人よくある質問
できます。マイページはそのまま残っているので、経歴や希望条件を更新して再開するだけです（公式FAQに記載あり）。
条件を見直して出し直すと、結果が変わることがあります。
断られた後の動き方は別記事で詳しく書いています。
できます。マイページにログインして、画面最下段の「サービスの退会」から「退会する」を押すだけです。
担当者にメールを送る必要はなく、誰とも話さずに自己完結できます。
登録直後は連絡が集中しますが、手段と時間帯は指定できます。
最初の連絡で希望を伝えておきましょう。
問題ありません。
口コミでも複数併用している人が大半でした。
むしろ担当者の当たり外れ対策として、2〜3社の併用をおすすめします。
できます。面談は平日の夜と土曜日にも対応していて、電話カウンセリング（30分〜1時間）も選べます。
在職中の利用者は口コミにも多く、働きながらの利用が前提のサービスです。
type転職エージェントの評判まとめ
typeの評判は、「誰が使ったか」で真っ二つに割れていました。
首都圏の20〜30代でIT・Web・営業を狙った人からは、外資系の紹介や+100万円の交渉実績。
そこから外れた人には、求人ゼロのメールと音信不通。
つまりみん評2.80点の理由は、サービスが雑だからではありませんでした。
対象を絞って、その中の人にだけ深く尽くす設計。
だからこそその対象から外れた人にとっては「合わない」ということになります。
あなたが確かめることは1つだけ。
自分が「合う側」の条件に近いか？です。
もし近いなら、メインの転職サービスにする価値があります。
もし違うなら、typeを使いつつも、別のサービスも使い始めておくのが正解です。
巨人転職して年収を上げて、豊かな人生を手に入れましょう。